Kapabiliteter betydning

Ordet kapabiliteter betegner de samlede evner, ressourcer, færdigheder og muligheder, som en person, organisation, teknologi eller et system råder over til at udføre bestemte opgaver eller opnå bestemte mål.

Betydning og definition

Kapabilitet (singularis) henviser til en muliggørende kapacitet – altså en kombination af ressourcer og færdigheder, der gør én i stand til at gøre noget bestemt. I pluralis kapabiliteter dækker ordet over hele “værktøjskassen” af sådanne kapaciteter. Udtrykket anvendes både i hverdagssproget (“digitale kapabiliteter”) og i fagsprog inden for bl.a. strategi, logistik, militær, softwareudvikling og socialpolitik.

Etymologi og sproglig oprindelse

• Kapabilitet er lånt fra engelsk capability.
• Det engelske ord stammer fra latin capax (“som kan rumme, være i stand til”).
• Den danske pluralis-form kapabiliteter har vundet indpas siden 1990’erne i takt med globalisering og engelsksprogede management-teorier.

Anvendelsesområder og kontekster

• Forretningsstrategi: “Kerne­kapabiliteter” (core capabilities) som konkurrencefordel.
• IT & software: System-, API- eller cloud-kapabiliteter.
• Militær: Forsvarets kapabiliteter – våbensystemer, logistik, personel.
• Offentlig styring: Statens kapabilitet til at levere velfærdsydelser.
• Uddannelse: Elevers digitale kapabiliteter.
• Personlig udvikling: Individets emotionelle og sociale kapabiliteter.

Eksempler på brug

• “Virksomheden investerer massivt i sine AI-kapabiliteter for at automatisere kundeservice.”
• “Danmark ønsker at styrke sine maritime kapabiliteter i Arktis.”
• “Skolereformen fokuserer på at udvikle elevernes kritiske kapabiliteter.”
• “Opdateringen til version 2.0 tilføjer nye sikkerheds­kapabiliteter til platformen.”
• “Ledelsen kortlagde organisationens kapabiliteter for at identificere huller i kompetence­profilen.”
• “Når ressourcerne er begrænsede, er det afgørende at prioritere de mest værdiskabende kapabiliteter.”

Synonymer og relaterede termer

Antonymer

• Begrænsning
• Inkapacitet
• Uformåen
• Sårbarhed (i militær/IT-sikkerhed)

Historisk udvikling

I dansk ledelseslitteratur dukkede kapabiliteter op i 1980’erne, men blev for alvor udbredt med 1990’ernes oversættelser af Michael Porters og Gary Hamel & C.K. Prahalads teorier. I 2000’erne vandt ordet indpas i digitaliserings- og innovations­diskurserne og er i dag standardterminologi i både offentlige og private strategidokumenter.

Kapabilitet vs. kompetence

Selv om ordene ofte bruges synonymt, er der en nuanceforskel:

• Kompetence beskriver individets færdigheder og viden.
• Kapabilitet omtaler typisk organisationens eller systemets evne, som kan bestå af flere kompetencer, processer, ressourcer og teknologier.

Oversættelser til andre sprog

Relaterede begreber inden for ledelse og organisation

• Kernekompetence (core competence)
• Dynamic capabilities – evnen til løbende at omkonfigurere ressourcer
• Capability maturity (CMMI) – modenhedsniveau for processer
• Resiliens – systemets modstandsdygtighed over for forstyrrelser

Tips til korrekt brug

1. Brug kapabiliteter når du taler om samlede evner eller systemniveau, ikke enkel færdighed.
2. I tekniske tekster kan kapacitet forveksles med kapabilitet; vælg det mest præcise ord.
3. Undgå unødigt fremmedord: Ved personlige færdigheder rækker kompetencer ofte.
4. Skriv helst pluralis (kapabiliteter) når der er tale om flere evneområder.